Asosonido

Objetivo Principal

Crear la Asociación Civil para el Bienestar Social del Trabajador en Audio Profesional (AIS), como ente privado y sin fines de lucro,  que reúne a través de su respectiva acreditación a ingenieros de sonido, artistas, creadores, técnicos,  científicos y estudiantes mediante la promoción de los avances en audio, difusión de nuevos conocimientos y la investigación, así como, promover  la seguridad social integral de los trabajadores del sonido profesional en Venezuela. Su fin último es "establecer y gestionar los medios indispensables para lograr la seguridad social integral del trabajador venezolano y su núcleo familiar, a través del desarrollo, implementación y establecimiento de programas y planes de Previsión y Bienestar para sus Asociados. AIS se dedicará a la promoción de políticas, planes y acciones para sus asociados en las áreas de salud, vivienda, actualización profesional, investigación, ahorro, previsión y bienestar social (ej.: planes de jubilación, pólizas de seguro colectivas, bolsa de trabajo, planes de formación continua, etc.).

Objetivos Secundarios

1)      Adquisición de una póliza de seguros colectiva.

2)      Desarrollar un  programa de Ayudas Temporales para asociados y asociadas que por motivos de salud se vean imposibilitados de generar ingresos propios.

3)      Diseñar un plan de formación académica acorde a las necesidades del sector.

4)      Diseñar una base de datos que permita gestionar una bolsa de trabajo.

5)      Diseñar un sistema de financiamiento que permita la adquisición y actualización tecnológica

6)      Promover la realización de una premiación anual como reconocimiento y valorización de nuestro trabajo creador

7)      Promover la realización de homenajes a los adultos mayores que han brindado un gran aporte al sector.

8)      Promover la realización de eventos de carácter tecnológico y científico.

9)      Promover la realización de libros y publicaciones mensuales.

Tener la oportunidad de ser socio y socia de AIS significa:

Ser beneficiad@s por la fuerza del colectivo y amparad@s por la Asociación.

Participar en las Asambleas Generales Ordinarias y Extraordinarias con derecho a voz y voto.

Cumplir con las cuotas de sostenimiento y cualquier otra contribución o cuota especial que se apruebe en la asamblea.

Elegir y ser elegido para cualquiera de los cargos del Consejo de Administración.

Disfrutar de todos los planes, proyectos y actividades de la Asociación.

Ser solidari@ y leales con la Asociación y el resto de compañeros y compañeras.

Solicitar y obtener del Consejo Administrativo información sobre los planes, proyectos y actividades de la organización.

Exponer ante el Consejo Administrativo cualquier hecho que afecte negativamente el funcionamiento de la Asociación.

Exponer ante el Consejo de Administración cualquier plan o proyecto que haga crecer a la Asociación.